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…这样的游戏成功真的具有普遍性吗？
或许。
自己真的太过于理想主义了。
或许。
自己根本就不适合做游戏，还是找个班上吧。
反正现在感觉也完蛋了。
可……为什么还是不甘心啊。
想到这。
魏池握住鼠标，关掉遮挡的网页，看着自己画的设计图，紧紧抿着唇。
而也在这时。
叮叮——
单调枯燥的手机铃声忽然响起。
魏池回过神来，拿起手机看了眼，发现是陌生号码后，想直接挂断。
他现在不想和任何人说话。
他需要时间来消化内心的苦涩。
只是。
当他出神片刻，发现手机还在响后。
他犹豫了一会，最终还是接了起来：“喂？”
黎雪温柔悦耳的声音传来：“喂，你好，请问是《蕴》的制作人魏池先生吗？”
魏池愣了愣，下意识回道：“对。”
“你好，我是Avalon的经理黎雪，关于贵公司的《蕴》……”
“……”
魏池听到这话，脑袋嗡的一声，后面的话完全没听清。
他只剩下了一个想法，那就是——
Avalon……真联系自己了？
直到，黎雪的声音再次响起：“喂，魏先生你在听吗？”
魏池猛地回过神来，然后沙哑道：“抱歉，刚刚走神了，请问你打电话来……”
黎雪只能重复道：“你有时间来Avalon一趟吗？贵公司的那款《蕴》很有意思，不过问题不少，我们老板希望亲自和你聊聊，确认一下你对游戏的想法。”
魏池有些懵：“……Avalon老板？确认一下我对游戏的想法？”
卧槽！？
自己何德何能啊！
黎雪：“对。”
魏池一边消化着内心的震惊，一边打听了起来：“……请问具体是因为什么事呢？”
“游戏很有趣，但有些东西不够成熟……当然，我并不是专业的制作人员，具体的你还是当面询问比较好。”
“这……不瞒你说，我们工作室刚刚解散了。”
魏池听到不够成熟这话，身体猛地一僵，然后脸上露出果然如此的表情，叹了口气，解释道：“如果是加入内购之类的，恕我这边无能为力……”
“解散？”
电话那头的黎雪一愣，然后沉默了会：“那你有兴趣来上班吗？”
魏池怔了怔，没想到黎雪话题那么跳脱：“啊？上班？去哪上班？”
“Avalon。”
“……？”
……
同一时间。
九霄总部。
“什么意思？三倍薪酬都不愿意？”
沈仑拿着文件，看着眼前主管九霄在线游戏互动娱乐事业部的严云，缓缓打了个问号：“一个都不愿意？那么忠诚？”
第213章 真正的核心
“确实出乎意料。”
严云点了点头：“他们FGO项目组的核心人员确实都拒绝了猎头。”
“那就再加码。”
沈仑随后丢下文件，毫不在意般：“三倍不行就五倍。”
“好……”
严云闻言犹豫片刻，先点头应了下来，接着才轻声道：“不过，沈总，猎头那边说了个很让人在意的消息，我不知道真假。”
沈仑顿了顿：“什么？”
“猎头说，那边的核心人员……嗯，都是些年轻人。“
严云组织了一下措辞，一边观察着沈仑的表情，一边道：“不知天高地厚的年轻人，猎头尝试过给出更高的价码，更好的待遇，但对方……对方喷了猎头一顿，直接挂断了电话。”
“简而言之就是，不太感兴趣，对未来发展和职业期待都不高。”
“猎头那边说这类有着强烈抵触心理的人，不太适合花太多心思。”
“更何况猎头那边还查到，这些人其实并没有多少相关的行业工作经验。”
“比如那份清单上提到的FGO主美褚雨欣，虽然毕业于国内美术最高学府，但此前唯一的任职经历就是在一家名叫鸣宇科技的小公司上班，而且最后这家小公司的游戏还失败了，没有溅起一丝水花。”
“还有现在FGO项目组的负责人孙贡，才刚毕业，之前更是没有任何相关的行业经验。”
“他们觉得没必要在这类工作经验低的人身上费太多心思。”
“……”
“哦？”
沈仑闻言笑了笑，有些讥讽：“那也就是说……这些人完全是因为狗屎运，踩中了时代的脉络，才做出了FGO？”
“这也不能这么说。”
严云看到沈仑的表情，知道他不认同，委婉道：“只能说，他们并不值得……费太多心思，因为他们实在太过于年轻了，而且完全没有表现出来不可替代性。”
沈仑听到这话，陷入了沉思。
他当然不相信FGO是单纯的走狗屎运。
他不是普通人，九霄能走到如今这个地步虽然主要是因为时代浪潮，但跟他毒辣的目光也有关系。
至少。
他分得清什么游戏是走狗屎运，什么游戏是用心做的。
而FGO毫无疑问属于后者。
因为那品质根本就不像是随便糊弄的，而且他了解过Avalon的发展轨迹，从漫画阶段开始，他们似乎就在围绕着游戏做准备，这种情况下怎么可能是走运那么简单。
而且考虑到他们后续一系列动作展现出来的高超营销手段，以及毒辣目光，还有对玩家和漫画读者群体喜好的精准把控。
他们内部绝对算得上人才济济！
所以对于猎头的言论，他是嗤之以鼻的，他们能做出FGO，绝对不是狗屎运那么简单。
经验？
沈仑很清楚，有时候经验屁都不是。
只是。
现在听到严云这么说，他又有些动摇了。
可能不是走运……但似乎真有运气的成分？
一帮年轻人，机缘巧合之下，靠着对二次元的爱，恰好碰上时代风口，然后一举成名。
这种情况也不算少见。
每个时代节点，都有那么几个幸运儿。
如果是这类人，那确实不用费多少心思……
沈仑想到这，再次出声确认道：“没有表现出不可替代性，猎头那边的卧底是这么说的？”
好的猎头公司定向挖人是很谨慎的。
而想要对人选进行详细的了解，就必须采取最传统的手法——发展内线。
他们会在目标人选公司中，安插自己的卧底，了解公司人员动态及目标人员的详细资料。
九霄找的猎头当然不至于这点都不懂。
“嗯。”
严云信誓旦旦地点头：“虽然内线不是